IT- und technischer Koordinator (m/w/d)

Als spezialisiertes Beratungshaus bieten wir spannende Aufgaben im SAP-Security-Umfeld. Unsere Kunden sind weltweit bekannt und werden vorrangig von unserem Stammsitz in Eschborn bedient. Nashcon bietet nicht nur seinen Kunden beste Leistungen an, sondern auch seinen eigenen Mitarbeitenden. Wir setzen uns dafür ein, dass Du von Beginn an in einem Umfeld arbeitest, in dem Du Dich beruflich wie persönlich verwirklichen und weiterentwickeln kannst. Besonderen Wert legen wir auf eine Unternehmenskultur, in der sich jeder frei entfalten kann. Eine offene Dialogkultur, kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien sind für uns daher selbstverständlich.

Der Bereich IT ist von zentraler Bedeutung, da hier sichergestellt wird, dass die technischen Voraussetzungen für die Projekte geschaffen und IT-Sicherheitsvorgaben eingehalten werden.

Wir suchen einen IT- und technischen Koordinator (m/w/d) in Teilzeit mit flexiblen Arbeitszeiten, der bei uns die IT verantwortet. In dieser Position hast Du die Möglichkeit, als Ansprechpartner und Koordinator (m/w/d) für reibungslose technische Abläufe in unserem Betrieb zu sorgen. 

Wir freuen uns auch auf Bewerbungen von Wiedereinsteigern, Freelancern und Selbständigen und finden gerne gemeinsam ein für beide Seiten stimmiges Modell.

• Ansprechpartner (m/w/d) für alle IT-Themen und Kontaktperson bei der Lösung von IT-Problemen von Mitarbeitenden (Supportfunktion)
• Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs
• Koordination der Hard- und Software (Anforderungen, Verwaltung von Benutzerkonten, On- und Off-Boarding von Mitarbeitenden inkl. Lizenzen, Einrichtung,
• Logins, Berechtigungen etc., Koordination von Bestellungen/Lieferanten)
• Unterstützung des Management-Teams bei allen IT-Aufgaben inkl. ad-hoc Anforderungen
• Kommunikation mit Telekommunikationsanbietern
• Kontinuierliche Optimierung der IT Services und IT-Landschaft durch innovative Ideen und Beobachtung von Trends und Neuerungen
• Übersicht und Koordination über die gesamte IT-Ausstattung
• Regelmäßige Wartung der IT-Systemlandschaft

Qualifikation

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, Studienabschluss als Informatiker oder ähnlicher Background mit persönlicher Leidenschaft für IT-Themen (Berufseinsteiger und Quereinsteiger m/w/d sind gleichermaßen willkommen!)
• Schwerpunkt der bisherigen Erfahrung im Support bzw. in der Betreuung verschiedener IT-Themen (Hard-/Software, Telekommunikation, Internet, etc., Einsatz moderner App Lösungen, etc.)
• IT-Infrastruktur Expertise
• Fundierte Kenntnisse in
  • Betriebssystemen, insbesondere Windows und Erfahrung mit Microsoft 365, einschließlich Office 365, Teams und OneDrive
  • Netzwerktechnik, Infrastruktur, Firewall, Gateway, Telefonie, Backup sowie Erfahrung im Umgang mit Linux, Windows Server und VMWARE Virtualisierung und ENTRA ID
• Grundkenntnisse in SharePoint und Confluence sind von Vorteil
• Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift
• Hohes Sicherheitsbewusstsein und Verständnis grundlegender IT-Sicherheitskonzepte

Softskills

• Problemlösekompetenz
• Selbständigkeit auch in der Priorisierung von Aufgaben
• Organisations- und Koordinationsskills
• Dienstleistungsgedanke, Kümmerer-Mentalität und Hilfsbereitschaft
• Gute Kommunikations- und Abstimmungsfähigkeit, gutes Informationsmanagement
• Zuverlässiger, verantwortungsvoller Arbeitsstil
• Offene und integrative Persönlichkeit

Unsere Unternehmensgröße und flache Hierarchien bieten zahlreiche Möglichkeiten, eigenständige Ideen zu verwirklichen und schnell Verantwortung zu übernehmen.

Darüber hinaus bieten wir an:

• Moderne Arbeitsumgebung: Unser Standort in Eschborn ist von überall gut zu erreichen und bietet ein modernes Büro mit vielen Annehmlichkeiten
• Flexible Arbeitszeiten: Wir finden ein gemeinsames Modell, das für beide Seiten passt
• Entwicklungsmöglichkeiten: Wir freuen uns, unsere Mitarbeitenden bei ihrer Entwicklung zu unterstützen
• Gesundheitsförderung: Unterstützung Deiner körperlichen Gesundheit durch unsere "Wellpass" Mitgliedschaft
• Erholungszeit: 30 Tage Urlaub
• Gemeinschaft: Regelmäßige Team- und Firmenevents zur Stärkung des Zusammenhalts und des Teamgeistes
• Raum für Eigeninitiative: Raum für Eigeninitiative und Übernahme von Verantwortung
• Weiterbildung: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur Unterstützung Deiner beruflichen Entwicklung
• Unternehmenskultur: Ein motiviertes Team aus unterschiedlichsten Branchen in einer wertebasierten und kollegialen Unternehmenskultur

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!